{"id":9177,"date":"2023-03-15T09:46:34","date_gmt":"2023-03-15T09:46:34","guid":{"rendered":"https:\/\/2026a.karrierecoaching.ch\/?p=9177"},"modified":"2026-04-20T12:53:29","modified_gmt":"2026-04-20T12:53:29","slug":"gefluegel-fliegt-nicht","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/2026a.karrierecoaching.ch\/?p=9177","title":{"rendered":"Gefl\u00fcgel fliegt nicht"},"content":{"rendered":"<p><em><strong>\u2026und leider heben auch viele Bewerbungen nicht ab. Was das miteinander zu tun hat? Mehr, als Sie denken: Es geht um gutes Deutsch und um Bilder!<\/strong><\/em><\/p>\n<p><strong><a href=\"https:\/\/2026a.karrierecoaching.ch\/\" target=\"_blank\" rel=\"noopener\"><em>Peter N\u00e4f<\/em><\/a><\/strong><br \/>\n<em>Z\u00fcrich, Mai 2023<\/em><\/p>\n<p>Das Bild vom fluguntauglichen Gefl\u00fcgel stammt aus dem Buch \u201eDeutsch f\u00fcr Kenner\u201c von Wolf Schneider, dem Journalisten und Buchautor, der oft als Deutscher Sprachpapst bezeichnet wurde. Wenige Monate vor seinem Tod im 2022 mit 96 Jahren wurde er sogar auf Tik-Tok bekannt f\u00fcr seine Beitr\u00e4ge zu Sprache und Stil. Seine B\u00fccher sind f\u00fcr mich als Karrierecoach etwas vom Besten \u00fcber schriftliche und m\u00fcndliche Kommunikation \u2013 und damit \u00fcber <a href=\"https:\/\/2026a.karrierecoaching.ch\/?p=125\" target=\"_blank\" rel=\"noopener\">Stellenbewerbung<\/a> und <a href=\"https:\/\/2026a.karrierecoaching.ch\/?p=1163\" target=\"_blank\" rel=\"noopener\">Job-Interviews<\/a>. Und Wolf Schneider brachte es fertig, eine vermeintlich trockene Materie so unterhaltsam aufzubereiten, dass Sie das Buch zum Vergn\u00fc-gen auf dem Sofa liegend lesen k\u00f6nnen.<\/p>\n<h5>Konkret schl\u00e4gt abstrakt<\/h5>\n<p>Die sprachliche Unsitte, die Schneider anhand des Gefl\u00fcgels illustriert ist die Neigung, Sachverhalte zu kategorisieren und damit zu abstrahieren. Anstatt dass wir konkrete Dinge erz\u00e4hlen, verk\u00fcrzen wir mit dem \u00dcberbegriff der Kategorie. So hei\u00dft es dann: \u201eAuf dem Bauernhof flattert allerlei Gefl\u00fcgel\u201c an Stelle von \u201eAuf dem Bauernhof gibt es Enten, G\u00e4nse, Schw\u00e4ne und Tauben \u2013 und allesamt k\u00f6nnen sie fliegen.<\/p>\n<p>In Lebensl\u00e4ufen und Bewerbungsgespr\u00e4chen begegne ich \u00e4hnlichen Abstraktionen: \u201eIch bin f\u00fcr die Finanzberatung einer internationalen, verm\u00f6genden Privatkundschaft zust\u00e4ndig.\u201c Mit wenig mehr Worten lie\u00dfe sich ein Satz bilden, der tats\u00e4chlich etwas aussagt: \u201eIch berate Privatkunden mit Verm\u00f6gen zwischen 1 und 5 Millionen aus den USA, Deutschland, Israel und Australien zu Geldanlage und Steueroptimierung.\u201c<\/p>\n<p>Die Abstrahierung ist an sich eine geniale menschliche F\u00e4higkeit und l\u00e4uft weitgehend unbewusst ab. Sie hilft uns, die komplexen und vielf\u00e4ltigen Eindr\u00fccke der Umwelt durch die Bildung von Kategorien zu vereinfachen und damit mental zu beherrschen. Dies ist notwendig, da wir unseren begrenzten Arbeitsspeicher freihalten m\u00fcssen f\u00fcr die Verarbeitung von Neuem. Die Kategorisierung ist eine Interpretation basierend auf pers\u00f6nlicher Erfahrung und damit von Mensch zu Mensch unterschiedlich. Wir sind uns daher \u00fcber den Inhalt der Begriffe uneins.<\/p>\n<h5>Es geht um Bilder<\/h5>\n<p>F\u00fcr auf dem Land wohnhafte Menschen beinhaltet der Begriff \u201eGefl\u00fcgel\u201c vielleicht die oben auf-gef\u00fchrten Tiere auf einem Bauernhof. F\u00fcr St\u00e4dter handelt es sich m\u00f6glicherweise um gerupfte H\u00fchner und G\u00e4nse in der Auslage der \u00f6rtlichen Metzgerei. \u00c4hnliche Beispiele findet man auch im Bereich Karriere: Wenn Person A von Kundenberatung spricht, denkt sie aufgrund ihrer pers\u00f6nlichen Erfahrung als Anlageberaterin an die Empfehlung und den Verkauf von Wertpapieren. Person B denkt als IT-Spezialist an die Beratung im Zusammenhang mit Servern und PC\u2019s.<\/p>\n<p>Wenn Sie sicherstellen wollen, dass Ihr Gegen\u00fcber Sie im Bewerbungsprozess wirklich kennenlernt und versteht, wovon Sie sprechen resp. schreiben, dann seien Sie konkret. Erz\u00e4hlen Sie im Job-Interview Geschichten. Gut erz\u00e4hlte Geschichten sind Einzelf\u00e4lle und damit anschaulich, denn sie erzeugen beim Gegen\u00fcber Bilder. Und genau das ist das Ziel &#8211; denn nicht von ungef\u00e4hr sagen Recruiter oft, sie s\u00e4hen Kandidatin A in diesem Job, nicht allerdings Kandidat B. Denn es geht um Sehen \u2013 mit dem geistigen Auge.<\/p>\n<p>Verleihen Sie daher Ihrer Karriere durch gutes <a href=\"https:\/\/2026a.karrierecoaching.ch\/?p=2499\" target=\"_blank\" rel=\"noopener\">Storytelling<\/a> Fl\u00fcgel!<\/p>\n<p>#<a href=\"https:\/\/2026a.karrierecoaching.ch\/?p=205\" target=\"_blank\" rel=\"noopener\">Motivationsschreiben<\/a>, #<a href=\"https:\/\/2026a.karrierecoaching.ch\/?p=125\" target=\"_blank\" rel=\"noopener\">Bewerbung<\/a>, #<a href=\"https:\/\/2026a.karrierecoaching.ch\/?p=198\" target=\"_blank\" rel=\"noopener\">Lebenslauf<\/a><\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>\u2026und leider heben auch viele Bewerbungen nicht ab. Was das miteinander zu tun hat? Mehr, als Sie denken: Es geht um gutes Deutsch und um Bilder! 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